最近，大三学生小石的无心之举，竟然为自己找到了实习机会：朋友看到了她放在MSN（网络聊天软件）签名档的求职信息，帮她与企业联系实习。在长三角地区，像这样利用MSN的朋友圈，BBS或是博客圈发布招聘信息的方式正日渐兴起，被网友们戏称为“圈子招聘”。

　　“我想暑期实习，苦于没有好的渠道，就顺手把我的求职信息放在了我的MSN签名档，没想到几天内就有好几位同学来问我具体信息，其中一位帮我在他的公司找到了实习。”小石说，“我也没想到MSN签名档还有这样的作用。之后其他同学受到我的启发，也会在他们的签名档放上自己的求职要求，希望能找到合适的工作或实习机会。”

　　随着近年来长三角地区经济的不断发展，企业对人才的需求越来越大。网络时代新兴的“圈子招聘”方式，迅速填补了传统求职、招聘方式所无法覆盖的“盲区”。据了解，这种方式不仅为求职者提供了方便，也逐渐成为一些企业、猎头寻找人才的新渠道。江苏一家民营翻译公司的凌小姐告诉笔者：“我们需要的是专门的语言人才，到高校相关专业的BBS上找很有针对性。”她认为，这种方式省去了传统招聘的中间环节，节省了时间，效率比较高。当时凌小姐的公司急需一名小语种的翻译人员，她在省内某高校外语专业的BBS上发布了这一消息，没想到很快就找到满意的人才。

　　笔者进入国内某著名门户网站的“招聘求职博客圈”，发现目前这个“圈子”的成员已达1200多人，网页上发布了全国各地的招聘信息，点击“圈子”成员的博客，还能获取更多更详细的招聘信息。

　　不过，也有一些大学生表示，由于在BBS和博客上发布招聘信息无须经过审核，这类“圈子招聘”面临着信息真实性的问题。不少网友表示，尽管在MSN上大多是熟人发布的招聘信息，安全性比前两种方式要高一些，但也不可大意。      实习生　赵金晶