新民晚报数字报纸

2007年8月26日星期日

企业定向委培工作不用父母操心

　　“高中生的我也成为了项目骨干！”高考落榜后，毛波选择了“游戏企业委培班”游戏美术专业。游戏造型、场景、动画、特效……上机实践让他新奇不已，最没想到的是他居然用到“玩”游戏时的经验。在校期间他参与了9个游戏项目开发，如今，已经成为一家著名电信运营商下属游戏公司的项目骨干。

　　作为亚洲一流的游戏专业人才培养机构，国家紧缺人才培训项目，汇众益智以良好的信誉、强大的师资队伍、严谨的教学受到国家信息产业部门的认可，成为国家“信息技术紧缺人才培养工程”选定执行单位。2006年国家紧缺人才培训项目毕业生就业率高达到83.2％。

　　“就业难”的因素

　　“就业难”原因之一是由于教育系统的改革滞后造成的高校专业设置与快速变化的市场需求错位，这样导致人才的供需矛盾，严重失衡。一方面造成了企业苦于找不到合适的人才，新世纪的企业讲究求“实”不求“高”，游戏企业迫切需要上手快、技术好、能力强的游戏人才，学历反而不那么重要。而另一方面，大量的毕业生由于没有工作经验光是书本知识也给就业和企业带来压力。

　　订单培养，保证高就业率

　　“学历”这个敲门砖困扰着企业，也困扰着千万学子。国家紧缺人才培训项目课程体系招生名额依据签订人才合作协议企业所需职位数量所订，避免出现供大于求的局面。同时，国家紧缺人才培训项目拥有全国30多个“教学基地”和六大就业基地、400家游戏企业的常年人才订单，更有近1000家软件、网站的合作协议，让学员能够全心投入到学习中，迅速掌握游戏设计与开发技能！

　　技能强化，保证企业需求

　　国家紧缺人才培训项目上海地区以“游戏美术和游戏编程”为方向的专业教育机构，凭借机构全国200多位专职教师的庞大资源、得到“国家信息紧缺人才培养工程”选定的《gamecollege v4.0》教材（自主知识产权）、全国近千家游戏企业的人才合作，用“游戏开发技能抢占职场制高点”终会实现学习与职场的无缝连接！

　　为月薪尖叫为月薪窃喜

　　闵捷峰，本科毕业生，现任职上海某软件网络游戏编程。大学毕业后第三个月，他选择了国家紧缺人才培训项目，立刻签订了企业委培协议，现在成为了真正的白领！