本报讯 （记者 袁玮）住在虹口区江湾街道的23岁的小周近来心情格外好，他终于可以告别终日与电脑游戏为伴的日子，走上工作岗位。他感慨地说，这要感谢街道千方百计开辟就业渠道，给了他就业机会。

　　小周中专毕业后一直找不到工作，于是在家“啃老”。小周的父母都是协保人员，不久前父亲因病突然去世，本来就不富裕的家庭雪上加霜。街道就业援助员主动上门为小周制作了一张“劳动力资源信息卡”。信息卡刚刚做好，小周的信息便与社保中心发布的用工信息对上了号。宝钢人力资源公司要招行车工，通过面试，小周获得了在公司见习的机会。

　　小周之所以能如此快地找到“归属”，是因为针对就业压力从“4050”向“2030”延伸，街道加大了对外就业渠道的开拓力度，将开发青年就业岗位向江湾周边地区延伸。街道与宝钢人力资源公司等接触，鼓励他们接纳更多社区青年失业人员；另一方面引导青年人转变就业观念，展开就业培训，并利用青年职业见习这一平台，每周发布见习岗位信息，提供有针对性的见习援助措施。街道数次到宝钢实地考察并与公司领导会面商讨合作事宜。据统计，自去年以来，仅宝钢人力资源公司就提供了150多个工作岗位，江湾镇街道先后组织300余名青年前去面试，解决了70多人次的就业问题。除宝钢人力资源公司外，街道还与联华超市、上海铁路保安等大公司加强联系，今年1至8月份，为400多人次在这些单位找到了岗位。