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2007年11月25日 星期 放大 缩小 默认

指挥界的新老交替

唐若甫


  五年前,纽约爱乐乐团以“年龄过大”为由不再与75岁的音乐总监库特·马舒尔续约,却转手请进仅比马舒尔年轻3岁的洛林·马泽尔作为继任,一时间闹得美国乐坛沸沸扬扬。如今马泽尔与乐团的合同还有3年即将到期,这回乐团则大胆任命了40岁的艾伦·吉尔伯特(Alan Gilbert)为下任音乐总监。

  目前在整个世界乐坛,年轻指挥家担任乐团要职已不是孤立事件。今年4月洛杉矶爱乐乐团宣布任命26岁的委内瑞拉指挥家古斯塔沃·杜达梅尔(Gustavo Dudamel)为音乐总监,而34岁的俄罗斯指挥家弗拉基米尔·尤洛夫斯基(Vladimir Jurowski)于今年出任伦敦爱乐乐团首席指挥并兼任格林德波恩歌剧院音乐总监。前不久在东方艺术中心指挥伦敦交响乐团的丹尼尔·哈丁(Daniel Harding 1975年出生),目前出任马勒青年管弦乐团音乐总监和伦敦交响乐团首席客座指挥,与瓦列里·杰吉耶夫共同掌舵这支老牌英伦劲旅。而现年32岁的中国女指挥家张弦目前是纽约爱乐乐团的副指挥,即将带领乐团出访香港。加拿大指挥家雅尼克·内泽-塞古因(Yannick Nézet-Séguin)也是1975年出生,目前接替杰吉耶夫出任鹿特丹爱乐乐团音乐总监。

  指挥家不同于器乐演奏家,这可以从音乐史上从来只听说有神童演奏家而不见神童指挥家的例子来证明。青年指挥家的成长与成熟往往孕育着更多的辛酸与积累,也需要更多的努力和复出以及必要的机缘巧合和伯乐相识,因此指挥才俊来之也更不易。因为指挥家统领乐团,需要掌握大量曲目,熟谙各类作品和乐器,对理论知识和音乐修养层面的要求高于其他音乐家,还必须善于与人沟通,社交与为人处世必须成熟谨慎。

  而依据现代乐团分工,音乐总监和首席指挥等要职更是在乐团管理和集资融资等社会义务和责任方面具有重大使命。常有优秀的年轻指挥家不能出人头地其实并非在于艺术才能的不足,很可能是受挫于领导才能和实践经验的缺乏。


 
    

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