本报讯（通讯员 陆晓晴 记者 宋宁华）父亲欠债不能成为克扣儿子工钱的理由。日前，松江区法院判决李老板应支付员工小夏工资1.2万元。

　　25岁的小夏在工地打工，工作认真勤快。前年，李老板因资金周转不灵，先后拖欠小夏工资共计1.2万元，并打了欠条。今年准备结婚的小夏多次催讨工资，但李老板迟迟不付。无奈，小夏将他告上法庭。

　　在庭审中，李老板辩称，他拖欠小夏工资是事实，但小夏的父亲向他借了10万元，虽经法院判决偿还，但还有5万多元没有归还。所以他想将小夏的工资冲抵小夏父亲的欠款。

　　法院认为，李老板雇小夏工作，应当支付相应的劳动报酬。既然李老板对欠小夏工资这一事实没有异议，就应当按照欠条写明的金额付清，而不能将其和小夏父亲间的纠纷作为不履行付款义务的理由。