违规例子各色各样

　　这些违规行为包括在网上发表种族主义、反对同性恋或恐吓言论，以及不恰当地“搭讪”受害人等。英国广播公司与《卫报》公布了一些违规例子，形式各色各样。

　　格温特郡一名警察因为在询问女受害者时，“很不合适地”通过社交网站“脸谱”向她发送好友申请，而收到书面警告。

　　还有一名警察则被举报在“脸谱”上向他人发送威胁恐吓性质的私信。

　　德文郡和康沃尔郡的社区警察将持武器的照片发上“脸谱”，也收到书面警告。南约克郡的一名文职人员在“脸谱”上骚扰前任搭档而遭投诉，他后来在处罚程序开始前离职。

　　兰开夏郡警察局的一名文职人员在“脸谱”用不恰当的语句评价他人的妻子而被投诉。另一名文职人员被劝退的原因则是他上班开小差，“过度地、不合时宜地上网”，如登录拍卖网站、电子银行、社交网站等。

　　这项由英国报业协会主导的调查发现，2009年至今年2月间英格兰及威尔士地区共发生829起警察违规案件。其中9%以警察辞职、免职或退休的方式结束，约有14%的案件最终没有采取任何进一步行动。其他大部分案件则是对涉案警察提出警告。大曼彻斯特郡警察局的违规案件最多，共88起。

　　警校公布道德新规

　　英国警官学校7月刚刚公布新的警察道德规范，敦促警察们“安全地、负责任地使用社交网络”。规定要求警察必须“确保自己在网上发布的信息，不会被公众或自己的同事认为是带有歧视、侮辱、压迫、骚扰、恐吓、欺骗、攻击性质的，或者是其他任何与警察的原则相矛盾的。”

　　规定指出，警察在包括网络等任何地方，都不应当发布或提供给他人任何可能有损他们自身及警界名誉的信息。

　　“警察必须对自己高标准严要求，这也是民众所希望的。”警官学校行政长官艾利克斯·马歇尔说，“警察道德规范也于上月出台，每一名警察无论是否在工作、是否在网络上，都应当遵守这个规范。”

　　英格兰和威尔士警察联合会主席怀特表示，社交媒体为警方提供了与社区互动、集思广益的有效渠道。“我们必须采取措施，确保警察都接受有效培训，并知晓最新的使用社交媒体行为准则。”　　　　 玖田