03:家园建设
     
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~~~天平街道党工委被授予“全国推动厂务公开民主管理工作先进单位”荣誉称号
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听取民意机制“下得去”
民意表达渠道“上得来”
回应工作机制“办得好”
天平街道党工委被授予“全国推动厂务公开民主管理工作先进单位”荣誉称号
魏丽绕 吴良荣
■街道党工委书记高路(前排左三)代表天平街道领取“上海市推动厂务公开民主管理工作先进单位”称号奖牌
  9月29日下午,全国厂务公开民主协调小组在北京召开全国厂务公开民主管理工作经验交流暨先进单位表彰电视电话会议,会议总结各地开展企事业单位民主管理工作的经验做法,表彰先进单位,研究部署今后工作。会上,天平街道党工委被授予“全国推动厂务公开民主管理工作先进单位”荣誉称号。此次,上海市国资委、杨浦区委、天平街道党工委等三家单位获此殊荣,天平街道是上海市唯一获奖的街道。

  此前,在上海市召开的2017年厂务公开工作领导小组(扩大)会议上,天平街道党工委获评“上海市推动厂务公开民主管理工作先进单位”荣誉称号,街道党工委书记高路作为获奖单位代表应邀参加会议并上台领奖。喜讯频传,是对天平街道厂务公开民主管理工作的高度肯定,也是街道多年来积极推进民主管理工作的重要成果。

  近年来,天平街道紧紧围绕中心工作,积极贯彻《上海市职工代表大会条例》,努力推进厂务公开民主管理工作,坚持以职代会为基本载体,以创建劳动关系和谐企业为抓手,突出重点,提升实效,注重创新,不断推动基层民主政治建设,促进地区劳动关系和谐稳定,取得了积极成效。

  街道厂务公开领导小组认真贯彻落实中央十八届五中、六中全会精神,立足实际、统筹谋划,不断深化厂务公开民主管理工作新认识。坚持把厂务公开民主管理作为加强和创新社会管理、维护地区和谐稳定、密切党和职工群众联系的重要工作,纳入街道整体工作统一部署,重点加以推进;明确厂务公开民主管理在党建创新中的重要作用,把厂务公开纳入到基层党风廉政建设和反腐败工作指标体系之中,更好地服务党务公开。

  街道积极实践、分类推进,切实形成厂务公开民主管理工作新格局。坚持企业建会、建制、集体协商的“三同步”原则,加强分类管理和上门指导,结合各企业性质和管理的特点,逐一上门服务、加强规范和引导。按照地域相近的原则,依托楼宇园区,以“条块结合”的方式推进楼宇、园区工会联合会的建立,并同步指导职代会制度建设,建立园区三方协商机制,通过园区职代会审议通过“1+3”集体合同;区域性职代会召开规范有序,民主管理纵向到底、横向到边,有效地覆盖了区域内小微企业;街道餐饮、物业2家建立行业职代会制度,通过把好协商前、协商中、协商后这三个关口,大力开展行业工资集体协商。

  天平街道通过进一步发挥厂务公开民主管理体制作用,形成“下得去”的听取民意机制、“上得来”的民意表达渠道和“办得好”的回应工作机制,推动和加强基层民主政治建设,夯实了党建工作基础。通过劳动关系和谐企业创建等工作的推进,天平形成一批劳动关系和谐、经营管理规范、发展业绩较好、社会责任感强的典型企业,并在全区范围内形成一定的示范效应,有效带动和促进了区域内其它企业的健康成长。

  在街道各级党工组织、广大企业和职工各方的共同努力下,天平街道的厂务公开民主管理工作稳扎稳打,有序实施,促进了党与群众的血肉联系,为深化党的建设夯实基础;促进了企业与职工合作共赢,为经济社会发展增添持久动力;促进了企业与职工合作共赢,为经济社会发展增添持久动力,形成了职工、企业、社区共建共享,共创和谐的良好局面。 魏丽绕 文 吴良荣 摄

     
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回应工作机制“办得好”
2017-10-20 2 2017年10月20日 星期五