昨天在杨浦人才广场举行的服务月活动主会场招聘活动上，仍是人头攒动。一位学贸易专业的毕业生说，近一年来，他一直在找工作，但一直没找到合适的。他看中的单位没看中他，看中他的单位他看不中，高不成低不就。他说，父母比他还着急，逼着他来找工作。

　　另外两名求职者毕业才两个月，已经把第一份工作辞掉了。一个是做销售，辞职的理由是压力太大；一个是现场工程师，需要天天泡在工地，觉得工作环境太差。他们希望能找到更合适的工作。

　　据统计，目前本市离校未就业的本市户籍毕业生大约有3000人，占总数的4%-5%。市人力资源和社会保障局相关部门负责人介绍，在上海不是没有岗位，而是毕业生觉得没有适合自己的岗位。

　　在昨天的招聘现场，客服、销售、餐饮企业的储备干部之类的岗位乏人问津。一家汽车销售企业的人事专员抱怨4S店销售人员难招。“关键要看入职后的头两个月。做汽车销售要接受大量的培训。要是头两个月坚持住了，后面离职率就低了。”这位人事专员说。

　　本次就业服务月活动期间，本市公共就业服务机构和人才服务机构将举办各类高校毕业生专场招聘会40余场，提供近3万个招聘岗位。全市公共就业服务机构还将深入开展离校未就业高校毕业生实名登记工作，帮助他们尽早实现就业。

　　上海公共招聘网（http://jobs.12333sh.gov.cn/index.shtml）已开设“高校毕业生就业服务月专栏”，提供招聘、求职平台，并解读政策措施。有意应聘的高校毕业生也可以与就近的区县公共就业服务机构和人才服务机构联系咨询。

　　本报记者 鲁哲