不少网友纷纷发帖表示:“上班期间还是说普通话比较好!”但是对于不说普通话就要被罚，网友们则觉得有些小题大做。网友“时光隧道”表示:“方言也是我国的传统文化之一，可以要求尽量不要在办公室说方言，但是开除太过火了吧!” 

　　随后，记者也从新区的几家公司了解到，除了服务性的行业规定工作时需用普通话外，一般的企业都没有这样的规定。 

　　针对网友所说的，上班说苏州话就会被公司开除，那么公司是否有这样大的权力呢?记者也就此咨询了苏州经纬律师事务所的宋洪波律师，宋律师表示:“这样的做法是没有任何法律依据的，公司不能以此理由开除员工!这只是一个公司要求员工的日常规范标准，根本不能上升到法律意义上，所以公司没权力以此作为开除员工的理由!”　　　　　　文/姚一鹤  据扬子晚报