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复旦大学 供图
来源 视觉中国
  本报讯 上海市人社局以本市就业登记、社保缴费信息为基础,结合高校毕业生抽样调查的数据,研究分析了进入本市人力资源市场的2018届上海高校毕业生的就业状况发现:近九成高校毕业生从事服务业,商务服务、科研、IT行业吸纳的高校毕业生最多;逾1/4的高校毕业生选择到民营企业就业;毕业生平均月薪6024元,与上届高校毕业生相比增长11.8%。

  统计数据显示,2018届上海高校毕业生中,1995年以后出生的约占67.3%,与上届高校毕业生相比增加19.9个百分点;远远高于其他各年龄段的毕业生所占比重,成为上海应届毕业生的主力军。值得关注的是,2018届上海高校毕业生中有17位出生于2000年以后,有些已经进入本市人力资源市场,开启了自己的职业生涯。据此预计,未来五年将是00后大学生陆续进入上海人力资源市场并逐步成为市场主体力量的重要时期。与80后、90后相比,00后的生活环境、成长经历和时代背景均有明显不同,该群体的就业意愿、求职偏好以及职业期待也将呈现新的特点,为人力资源市场注入创新发展的新活力。

  从高校毕业生就业人数的产业分布情况来看,2018届上海高校毕业生在第三产业就业的比重为88.6%,近年来这一比重呈现逐年攀升的发展趋势;在第二产业就业的高校毕业生所占比重为11.3%,近年来有所下降;在第一产业就业的比重仅为0.1%,近年来连续保持相对稳定的态势。与本市就业人数的产业分布结构相比较,高校毕业生从事第三产业的比重明显较高。从行业分布情况来看,租赁和商务服务业吸纳的2018届上海高校毕业生最多,约占31.0%;其次是科学研究和技术服务业,吸纳的高校毕业生约占12.9%;信息传输、软件和信息技术服务业,即通常所说的IT行业,吸纳的高校毕业生约占9.0%。从增长幅度来看,科研行业是增幅最大的行业,且近年来持续保持增长趋势。

  调查数据显示,30.4%的2018届上海高校毕业生,心目中最理想的就业单位是国有企业,所占比重最高;其次是外资企业,所占比重为29.4%。在选择就业单位的时候,建议秉持“合脚的才是好鞋子”的就业观念,不必过分看重企业的性质、规模和名气,也不能一味看重薪资待遇,而要适当关注企业的成长性和行业发展前景,根据个人的实际情况选择最适合自己的工作。调查结果同时显示,把自主创业作为最理想的就业选择的高校毕业生,约占6.8%,与上届高校毕业生相比上升了0.7个百分点。

  统计数据显示,2018届上海高校毕业生初次就业的平均月薪为6024元,与2017届毕业生平均月薪5386元相比,增长了11.8%。从近年来的变化规律看,上海高校毕业生初次就业的平均月薪整体呈现稳步上升趋势。从不同学历的月薪情况来看,2018届上海高校毕业生中,大专、高职学历毕业生的平均月薪为4484元,与上届毕业生同期月薪相比增长了10.2%;本科学历毕业生的平均月薪为5307元,与上届毕业生同期月薪相比增长了10.7%;硕士及以上学历毕业生的平均月薪为8967元,与上届毕业生同期月薪相比增长了12.1%。从高校毕业生的学历与平均月薪的关系来看,两者之间存在强正相关关系;也就是说,毕业生的学历越高,其平均月薪也越高。

     
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