4次全国劳动模范、5次上海市劳动模范、国务院特殊津贴获得者、国家科学技术进步奖二等奖、全国优秀共产党员……37年来，李斌获得数不清的荣誉，但他始终谨记当年在党旗下的庄严承诺：为振兴中国制造业而奋斗。

　　心怀信仰毅然回国

　　1980年，李斌从厂办技工学校毕业，之后的37年一直在生产一线工作，1982年申请入党。回忆起入党原因，李斌说，在他心目中入党就意味着成为众人的表率，是一件非常光荣的事，同时入党也能够给他的人生发展提供持久动力。

　　申请入党后，李斌时刻以党员的高标准要求自己，吃苦耐劳，踏实勤奋，很快在工作中拔尖，以业务骨干的身份被派遣到瑞士一家公司学习数控机床技术。

　　刚开始，外国工程师并不相信中国工人的技术，怕弄坏数控机床，于是只教最基本的操作。但李斌不甘心，一边勤学语言，一边钻研技术。经过不懈努力，他终于获得同事的信任，学习到完整的数控机床技术。高级技术人才在国外也是稀缺资源，因此当李斌即将回国时，瑞士的这家公司希望他能长期留在瑞士工作。

　　上世纪90年代初，许多国企正处于改革阵痛期，原单位成了特困企业。一边是国外高薪工作，一边是“娘家”单位艰难转型，李斌却毫不犹豫选择回国，因为他没有忘记自己出国前的初心——要为中国工人争口气，要为中国制造业发展加把力。1991年，回国后的李斌加入中国共产党。

　　勇挑重担攻坚克难

　　回到原单位后，李斌马上运用国外学习到的技术，投入到振兴国企的事业中。在全体员工的努力下，没多久企业就扭亏了，而李斌也因为突出的表现被评为上海市劳模。

　　获得荣誉后的李斌并未骄傲自满，他深知国产产品和进口产品之间的巨大差距，改革开放后中国逐渐成为制造大国，但还不是制造强国，企业要有生命力，只有奋起直追，提高产品质量。

　　我国液压技术曾长期处于低水平，高端液压泵大部分依赖进口。李斌带领团队主动请缨，提出并承担了“高压轴向柱塞泵马达国产化关键技术”重点攻关项目。最终，经过200多次试验，李斌和他的同事将11个关键技术一一攻破，先后申请了19项发明专利及21项实用新型专利。2010年他荣获国家科技进步奖二等奖，成为全国少数几个获得国家科技进步奖项的一线技术工人。

　　帮助企业培养新人

　　如今，李斌的工作重心开始向“传帮带”倾斜，帮助企业培养优秀一线工人，带领年轻员工一起进步成长，并成立李斌数控技术工作室。目前他已经带了20多个徒弟，其中有7名党员，3人被评为上海市劳模。

　　每年两会，李斌都会提交提高工人地位的议案，他认为企业要留住优秀的基层技术人才，就要提高工人的待遇。薪酬标准只是其中之一，更重要的是要让工人接受培训，拓展职业通道，将保障工人培训上升到法律与制度层面。“最重要的是，要宣扬一种观念，一辈子当工人不丢脸，在基层岗位勤勤恳恳把工作做到极致，同样也能受到尊重，成为社会的精英栋梁。”

　　本报记者

　　李一能