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2014年10月08日 星期三 放大 缩小 默认   
大学生求职应该知道的事
沈怡筠
  沈怡筠(上海商学院)

  很多刚毕业的大学生手拿毕业证书,却对自己的未来很是迷茫,尤其是对于那些还未找到工作的大学生而言。中智上海服务公司资深猎头Steven与大家分享,作为一个Fresh(新手),大学生敲开自己未来职业应该知道的事。 

  学校其实是个坎 

  “尤其是那些985、211高校,他们比其他的大学毕业生更容易找工作。很多公司每天会收到上百份、上千份的简历,他们第一时间要做的就是筛选简历。而筛选首先看的便是毕业院校。所以,一个好的大学,是踏入社会寻找工作的敲门砖。当然这并不是说你不是毕业于211或985高校就找不到好的工作。只要能力足够,学历并不会成为阻挡你成功的障碍。”

  面试准备很重要

  “如果一家企业百分之五六十都是清华、北大、复旦、交大毕业的学生,不在一个圈子里,很难去融入。但是,这时考验的便是面试技巧。如果在面试的时候给面试官的感觉是你能够胜任这个职位,并且有能力去融入这样一个名校的圈子,那么这个职位就是你的了!” 

  “当下很多大学生是为了面试而去面试,在面试之前不了解所要面试的职位,不了解公司的文化背景、发展历史,或者说,在面试之前没有和自己的导师、同学聊一下这家公司,那么这对于面试来说是个很大的误区。所以面试之前,要做很相应的准备工作,这是很重要的。”

  双方契合是重点

  “企业在面试的时候看中的不仅仅是学历、毕业院校,同样看重的还有专业素质、逻辑思维能力、沟通能力、学习能力以及你的Passion(热情)。你是否让面试官感觉到你是一个积极向上的人,这一点很重要。” 

  “对于企业而言,一定希望招到有工作经验的人,但是不排除有些岗位需要的就是年轻人,尤其是年轻人的激情。除此以外,企业更要考虑的是面试者的需求、薪资以及企业所需要的岗位需求,可能一个职位他不能给予面试者所需要的提升的空间,那么相对于企业而言,可能会去选择相对稳定的人来做这一份工作,而不是一个渴求得到升职的人。”

     
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