2014年7月29日至9月25日，中央第六巡视组对河北省进行了巡视。巡视中干部群众反映了一些问题，主要是：党风廉政建设方面，土地和城建领域腐败问题突出，领导干部插手工程项目、为亲友经商谋利现象普遍，国企经营和国资监管中问题频出，“小官巨腐”问题严重，监督责任落实不到位，执纪失之于宽、失之于软。落实中央八项规定精神方面，对一批奢华浪费建设项目反映强烈，领导干部住房违规问题比较突出，有的单位乱发补贴、“三公”经费严重超支、顶风建培训中心等。严明党的政治纪律和组织纪律方面，一些党组织和党员干部党内政治生活不严格，个别领导干部搞团团伙伙，并与企业老板结成利益纽带，一些基层组织软弱涣散。干部选拔任用方面，跑官要官之风仍然存在，执行职数和编制管理等规定不严格，存在安排照顾干部亲属、违规进人、档案造假等问题。

　　2014年7月28日至9月27日，中央第十二巡视组对江苏省进行巡视。巡视中干部群众反映了一些问题，主要是：落实党风廉政建设责任制还不到位，“两个责任”意识有待增强，一些党委抓党风廉政建设存在“挂帅不出征”现象，纪委查办案件力度还不够，反腐败斗争任务依然艰巨。腐败问题多层次、多领域、广覆盖，表现形式隐蔽化、智能化、多样化；基层权力寻租机会较多、空间较大，“能人腐败”问题突出；一些领导干部与老板之间保持相对稳定的关系圈子，进行封闭式权钱交易；腐败干部普遍存在权色交易问题，生活腐化与经济腐败互为因果，如影随形。“四风”有所遏制，一部分干部行动上有收敛，但思想上没有真正解决问题，边整边犯、顶风违纪问题依然比较突出，作风建设有待加强。有的干部作风不扎实，好大喜功，甚至弄虚作假；有的干部沉迷于政绩冲动，重显绩、轻实干，相互攀比指标；有的干部为人民服务意识淡薄，借为民办事搞个人政绩，侵害群众利益问题不断发生。干部队伍中政治自由主义有所抬头，部分干部党的观念、党性观念和政治意识淡化。有些干部缺乏党性约束、纪律约束，在发展观、政绩观上存在偏差；有些干部执行政策规定停留在表面上的多，落实到实际行动和措施上的少。执行党的民主集中制存在民主不充分、集中不完善，“三重一大”制度落实不到位问题，干部群众对选人用人问题反映较多。一些市县领导班子重分工、轻全局，发挥集体作用不够；干部“带病提拔”、“带病上岗”问题依然存在，有些干部提拔几个月后即受到查处；一些干部买官卖官、跑官要官、弄虚作假，部分违规提拔的干部未被查究；干部管理制度执行不严格，超编制、超规格配备干部问题比较普遍。

　　（据中央纪委监察部网站）