2013年度全市各级机关和参照公务员法管理单位共推出招考职位2016个，比上年增长262个；计划录用公务员和参照公务员法管理单位工作人员4705名，比上年增长972人。近7年来，这次招录人数最多。

　　与国家公务员考试不同，上海实行“先考后报”，即先笔试、后职位报名的政策。此举可有效缓解岗位冷热不均的状况，有效地“预分流”，从而减少了“爆冷”、“爆热”局面的出现。

　　市公务员主管部门将于2013年1月30日通过上海市公务员局网站、上海“21世纪人才网”公布笔试合格分数线和笔试合格人员的笔试成绩。