上海市总工会官方微信“申工社”这样回答职工：2014年，上海市政府颁布的《关于本市应对极端天气停课安排和误工处理的实施意见》中明确：本市发布台风、暴雨、暴雪、道路结冰等气象灾害红色预警时，职工因气象灾害红色预警造成误工的，用人单位不得作迟到、缺勤处理，不得扣减工资福利，不得用法定假日、休息日作补偿，不得以此理由对误工者给予纪律处分或解除劳动关系等。

　　至于没有达到灾害红色预警的下雪天，职工上班迟到该不该受罚，还要看各个单位的规章制度，法律对此没有明确规定。