高温津贴是高温劳动者的重要权益。去年5月，宁波江北区洪塘刀片行业在浙江省率先将高温津贴如期发放写入工资集体协议。之后，这一做法在宁波市不断得到推广。 

　　今年，宁波市总工会积极行动，要求行业工会根据自身实际，将支付职工夏季高温津贴作为工资集体协商的重要内容。据了解，目前初步确定在文化、建筑、美容美发、电线电缆、家政服务等十个行业率先试行。 

　　目前，宁波市已签订工资集体协议17467份，覆盖企业53847家、职工228.3万人。宁波市总工会有关负责人表示，希望高温津贴这一职工权益能通过工资集体协议惠及更多职工。　　  （周骥  周洁  赵清）