王珮瑜最近在上海音乐厅做了一场京昆演音会，形式颇有点不同寻常。比如诗经中的《蒹葭》，被拆分成三咏，在不同的环节零散唱来。“蒹葭苍苍，白露为霜。所谓伊人，在水一方……”求，而不得，但营造出的意境朦胧、优雅、神秘。相比之下，刚过去的三七女生节，某些高校男生们挂起的条幅，说它们直白，都是大大的夸奖了。

　　赞美女性是好事，但各地高校男生无论文理，大多只能想到挂条幅这种不算优美的表达方式，可见想象力之匮乏；再看看他们对女同学的称呼，偶有雅致者，但其他无非小主、女神、小清新等网络通行称呼以及“我妈唯一指定儿媳”……甚至粗鄙至超过底线的，不提也罢。某些男生大概觉得，对于女生而言，我愿意爱你，我妈愿意让你做儿媳，就是最大的赞美了。

　　有些偏见，是以嘲讽批判的形式存在；有些偏见，却是挟赞美而行。当下的大学生，大约不会公开承认自己有性别偏见，但显然，女性与家庭的联系比女性与专业领域的联系更符合很多人的预期。同一专业里，明明女生的成绩更优秀，实验更出色，社会实践更丰富，男生们仍然会不由自主地流露出一种态度：你不是一个值得尊敬的专业上的竞争对手，而只是“我妈觉得不错的儿媳”。事实上，不由自主显露出藏于内心的偏见的人多得是，比如“三八”妇女节铺天盖地的广告里，更多的商人把“花男人钱”作为对女性的最高激励。

　　最近在读的心理学书籍中有一个案例——某位跨国企业的女高管在自传中说：“人们聊天时一提到我，不是用‘花瓶’，就是用‘婊子’——要么嫌我太软弱，要么说我强硬，独断专行。”为什么会出现这样的情况，因为传统对女性的定位，应该是小鸟依人、温柔、敏感、体贴，而对优秀管理者的定位，则是独立、自信、客观、果断，这两者，很大程度上，是冲突的。

　　女性，当然可以是温和的母亲、善良的家庭主妇，只要她愿意。她也可以是性感的电影明星、前卫的时尚偶像，可以是畅销作家、企业高管，可以是诺奖得主、奥运冠军。并且，这些身份是可以重叠的。无论女生节、妇女节，要向身边女性致敬的话，至少，请拿出公平的、尊敬的态度。