取消转会手续费

　　旧规：发生转会费的球员转会，原俱乐部应当向中国足协以及原协会分别交纳转会费总额5%的转会管理费；为逃避转会管理费而隐瞒转会费实际数额的俱乐部，应当向中国足协以及原协会分别按照所逃避数额的5%加倍支付；未发生转会费的球员转会，新俱乐部应当按照原协会规定的收费标准，向原协会支付转会管理费。

　　新规：中国足协在办理球员转会过程中不收取任何手续费。

　　解读：在国内球员身价已经逼近一亿元的当下，足协取消转会手续费的意义不言而喻。以上港去年年初引进的于海为例，其身价为5000万元上下，按当时规定将向中国足协、地方足协缴纳的手续费高达500万元，要是放在今年引进于海，上港就能省掉这笔“能在上海买套房”的开支。当然，以往很多俱乐部为了少交或不交手续费，向足协备案的都是大大压低转会费后的虚假合同，新规也有助于避免弄虚作假的存在。

　　出场不足10%可获自由身

　　新规：在一个赛季中代表其所注册俱乐部参加比赛的上场时间少于官方比赛时间总和的10%，该球员有权以正当体育理由提前终止合同。球员以正当体育理由提前终止合同时不受体育处罚，但可能涉及经济赔偿。球员只能在其所注册俱乐部该赛季最后一场官方比赛结束十五天后，依据正当体育理由终止合同。

　　解读：“不听话，就废了你”，这是一句圈内人士相当熟悉的台词。很长一段时间内，如果一名球员与俱乐部发生矛盾，迎接他的命运很可能就是长期被摁死在板凳上，但受合同限制却又无法转会。新规与国际足联的相关规定完全接轨，可以更好地保护球员权益。

　　6个月内可签新合约

　　旧规：新俱乐部有意转入与原俱乐部劳动合同期限未满的球员，应当在开始商洽转会前书面通知原俱乐部和球员本人。球员只有在原劳动合同将在3个月内届满时方可签订新劳动合同。

　　新规：新俱乐部有意转入与原俱乐部劳动合同期限未满的球员，应当在开始商洽转会前书面通知原俱乐部和球员本人。球员只有在原劳动合同将在6个月内届满时方可签订新劳动合同。

　　解读：3个月，是典型的“中国特色”。提前到6个月后，球员在合同到期前寻找下家将变得更加容易和从容。

　　16岁可踢职业联赛

　　旧规：不满18周岁的球员不得签订劳动合同。

　　新规：不满16周岁的球员不得签订劳动合同。16周岁以上不满18周岁，能够以自己的劳动取得收入，并能维持当地公众一般生活水平的，可以签订劳动合同。不满18周岁球员签订的工作合同期限不得超过3年，任何超出部分中国足协不予认可。

　　解读：梅西17岁3个月就在西甲登场，C·罗纳尔多17岁半在葡超迎来首秀，鲁尼不到17岁便打入了英超首球，欧文18岁时已经代表英格兰国家队在世界杯出场！要是放在中国，这些足坛天才都不可能出现。但现在，至少我们可以有梦想了吧？

　　本报记者 关尹