据了解，“有奖活动”促进了巴士集团安全管理水平的提高，也让公交驾驶员的日常行车更守规矩，2012年上海公交行业乘客满意度指数测评，巴士集团乘客满意度指数处于行业第一。
另据介绍，巴士集团针对企业、线路和个人推出了一系列安全激励机制，大大减少了违章行为发生率。其中在下属580条公交线路中开展等级线路评定，所有公交营运线路评定设一等级线路、二等级线路和三等级线路，奖励标准为一级线路每人400元，二级线路每人300元，三级线路每人200元，一个驾驶员发生违法违章行为或重大行车事故将影响到整个线路团队的等级评定；推行安全公里累计奖励措施，将驾驶员累计安全公里从5万至100万公里划分为20个等级段进行递增奖励，奖励幅度从500元至3000元不等，极大地调动了驾驶员安全行车的积极性。
