人往往会有思维定式，比如说到自闭症，我便会不由自主地联想到“自闭症儿童”。确实，随着前几年媒体的宣传，自闭症儿童的故事已经广为人知，他们进入小学、初中学习也成为可能。但是，我们却没有深入想一想，自闭症儿童是会长大的。

　　今年，“世界提高自闭症意识日”的主题是“职业：自闭症优势”。这个题目令人深思。大家会问，难道自闭症患者就业还有优势？当然，相对于普通人，自闭症患者就业可谓困难重重，联合国定的主题是想提醒人们，正如盲人做推拿有优势一样，很多自闭症患者同样也有他们的优势。

　　自觉雇佣有疾患员工的企业，当然有，但不会多。因此，中外政府都出台了强制或鼓励企业雇佣残疾人的政策。类似政策是否可以惠及自闭症患者呢？恐怕需要管理部门认真评估、研究后拿出对策来。

　　消除歧视和偏见，给予所有人尊严和权利，尤其是尊重自闭症患者这样少数人的权利，是一个社会的文明标志之一。研究自闭症患者的职业优势，是时候了。