人往往会有思维定式,比如说到自闭症,我便会不由自主地联想到“自闭症儿童”。确实,随着前几年媒体的宣传,自闭症儿童的故事已经广为人知,他们进入小学、初中学习也成为可能。但是,我们却没有深入想一想,自闭症儿童是会长大的。
今年,“世界提高自闭症意识日”的主题是“职业:自闭症优势”。这个题目令人深思。大家会问,难道自闭症患者就业还有优势?当然,相对于普通人,自闭症患者就业可谓困难重重,联合国定的主题是想提醒人们,正如盲人做推拿有优势一样,很多自闭症患者同样也有他们的优势。
自觉雇佣有疾患员工的企业,当然有,但不会多。因此,中外政府都出台了强制或鼓励企业雇佣残疾人的政策。类似政策是否可以惠及自闭症患者呢?恐怕需要管理部门认真评估、研究后拿出对策来。
消除歧视和偏见,给予所有人尊严和权利,尤其是尊重自闭症患者这样少数人的权利,是一个社会的文明标志之一。研究自闭症患者的职业优势,是时候了。