根据新条例，企业给外籍雇员发工资必须经由银行转账，转账记录将作为后者得到合理报酬的凭据；如果外籍雇员在合同到期后无力负担回国旅费，雇主应当承担费用；用人单位需指派专人向外籍雇员提供日常生活协助，如帮助安排住宿、学习日语。
日本国会去年12月修订这部移民法律，设置两种面向外籍雇员的签证类型，以期吸引更多劳动力。新签证制度今年4月1日生效。
两种新类型签证均要求申请人熟练掌握日语。一种签证类型名为“特定技能1号”，要求申请人在护理、农业等14个行业具备一定的知识和经验，如获签证，不得携配偶和子女赴日；另一种名为“特定技能2号”，需在建筑、造船和船舶工业具备熟练技能，可以携配偶和子女赴日。
