会议透露，市总工会将“精准”贯穿工会困难帮扶的全过程，建立“困难职工解困脱困的深度帮扶、困难职工的帮扶、常态化送温暖”的三个梯度帮扶格局，确保2020年困难职工同步迈入小康社会。

　　第一梯度：深度帮扶。深度困难职工仅限本市户籍的在职职工，主要分为三类，即低保家庭、低收入家庭、意外致困家庭。家庭人均收入≤上年度本市最低生活保障标准。深度困难职工帮扶的项目和标准主要为以下三类：

　　（一）生活救助：对符合条件的困难职工家庭进行生活补贴。用于生活救助的资金，每户每年不得超过本市上年度低保标准年度总和。本市生活救助标准为5000元/户/年。每年可根据本市经济社会发展水平适时调整。

　　（二）子女助学：对符合条件的困难职工家庭中有就读高中（含中等职业教育）、高等教育阶段就学的子女以及接受特殊教育的残疾儿童的上学基本生活费补贴。用于子女助学的资金，每生每年不得超过本市上年度10个月低保标准总和。本市子女助学标准：大学的为上年度10个月的低保标准总和；高中和残疾儿童的为上年度10个月的低保标准总和的50%。

　　（三）医疗救助：对符合以上条件的困难职工家庭中患有重大疾病的个人负担的医疗费用补贴。本市医疗救助标准为个人自负医药费10000元以下的部分，补贴90%；10000以上的部分，补贴70%；但单人年度最高不超过20000元。

　　第二梯度：困难帮扶。困难职工仅限本市户籍的在职职工。主要对象为因各种原因导致困难的职工家庭。家庭人均收入≤上年度本市低收入标准（低保*2倍）。市级帮扶标准主要依据本市经济发展水平，并按照深度困难职工帮扶标准的50%来制定。市级困难职工帮扶的项目和标准主要为以下三类：

　　（一）生活救助：对符合条件的困难职工家庭进行生活补贴。标准为2500元/户/年。根据深度困难职工帮扶标准适时调整。

　　（二）子女助学：对符合条件的困难职工家庭中有就读高中（含中等职业教育）、高等教育阶段就学的子女开展基本生活费补贴。大学的为上年度10个月的低保标准总和的50%；高中的为上年度10个月的低保标准总和的25%。

　　（三）医疗救助：对符合条件的困难职工家庭中患有重大疾病的个人负担的医疗费用进行补贴。医疗救助标准按个人自负医药费的70%进行补贴，单人年度最高不超过10000元/户/年。

　　第三梯度：送温暖。具体对象范围为：因非个人意愿下岗失业、家庭收入水平明显偏低、子女教育费用负担过重等原因家庭生活困难的职工；本人或家庭成员因患大病、遭受各类灾害或突发意外等情况造成生活困难的职工；关停并转等困难企业中，因停发、减发工资而导致生活相对困难的职工；工伤与职业病致残的职工和因公牺牲职工的家属；因重大疾病手术、住院的职工；长期在高（低）温、高空、有毒有害等环境中和苦脏累险艰苦行业岗位上工作的一线职工；重大灾害期间坚守抗灾一线的职工；春节期间坚守在生产一线的基层岗位干部职工等。