奉贤因“敬奉贤人、见贤思齐”而得名，自古就有乡贤文化、家风文化的根基土壤。近年来，奉贤区立足家庭这个基本平台，广泛开展“好家训好家风”培育活动，实现“好家训好家风”培育与弘扬“贤文化”、践行社会主义核心价值观三者有机结合，深入开展“注重家庭、注重家教、注重家风”的“三个注重”建设工作，以“好家训好家风”带动家庭、社会风气的进步。

　　党员干部带头晒家训

　　家庭、家教、家风的建设，需要每一个社会个体的积极参与，更需要党员干部的带头践行。奉贤区委宣传部副部长、文明办主任王秋萍告诉记者，奉贤区“三个注重”建设工作的重要经验之一，就是高度重视党员干部的家风建设，围绕“三严三实”教育实践活动，以家风正政风。

　　奉贤区西渡街道办事处主任余仲威是一名优秀的年轻干部，工作认真负责，深受群众好评。在生活中，他的家庭和睦美满，曾获得“2008—2009年上海市五好文明家庭”、“‘十一五’期间上海市学习型家庭示范户”等荣誉。说起自己取得的成绩，余仲威说和自身的家风教育有着莫大的关系。

　　余仲威祖籍江西婺源，余氏家族留有从宋朝流传至今的古家谱。“家训中有一条，凡家族成员入仕，一定要做清官，不然宁愿弃官。”余仲威说，从小他就受着这样的教育：要成为对社会有贡献的人。当他成为一名干部后，这样的感觉更为深刻，有一种使命感随时提醒着他，要做一名好官，不能做辱没家风族规的事。

　　余仲威的祖父是一位名医，为穷人治病必然分文不取。在工作中，余仲威效仿祖父，慰问贫困户时，经常自己掏腰包捐款。而余仲威的女儿同样也深受影响，一次班级发起募捐，她捐了几百元钱被同学戏称“大款”，最后才知道她是将所有的零用钱积蓄全部捐出。在优秀家风的带动下，余仲威不仅在工作成绩上有口皆碑，他和睦的家庭同样被许多人所羡慕，用自己的言行树立起道德标杆。 

　　王秋萍表示，奉贤区党员干部“家风家训”建设不仅是自发行为，而是从制度上加以确定。区委组织部高度重视党员干部家风建设，将家风建设纳入干部德的考核标准，推动党员干部塑造良好家教、家风。

　　以家风推动社会治理

　　奉贤民旺苑是一个特殊的社区，这里居民大部分都是农村动迁户。从农村生活一下子进入了城市文化，许多居民不适应，在这个转型过程中出现了许多矛盾。民旺苑居委会书记孙菊华告诉记者，以前许多居民在绿化带里种菜，有人晒衣服也不脱水，弄得邻里矛盾经常发生。究其原因，还是许多居民以前在农村独门独院惯了，一下子进入生活空间高度交织的小区不习惯。

　　在这一背景下，增加社区居民凝聚力，提高居民文明素养就成为了当务之急。居委会干部发现许多居民都有家训家风的传统，因此结合“三个注重”活动，鼓励居民晒家风家训，评选其中优秀者作为楼训，并给每幢楼起了名字，比如“民善楼”的楼训就是“百善孝为先”；“民礼楼”的楼训是“让礼一寸，得礼一尺”。35幢楼就有35个名字，也有35条楼训成为了居民共同的行为准则。

　　在“晒家训”“选楼训”的过程中，居民们一改之前互不往来的状态，积极参与社区活动，分享各自家庭的传统美德。优秀的家训不仅仅在楼道内展示，还在社区景观绿化中设立了展示点，让所有居民都能看到“家风家训”活动对社区面貌的改变，整个社区居民的精神面貌焕然一新，邻里关系也更加和谐。 

　　王秋萍告诉记者，将“家风家训”建设运用到社会治理，也是奉贤区“三个注重”工作的创举，通过“小家风”来带动“大家风”，以“家风”促进“社风”，已经在奉贤许多社区、村镇取得了良好的效果。在今后的工作中，奉贤区将继续以“三个注重”作为建设的指导思想，让“家风家训”建设继续落地开花。本报记者 李一能