新赛季规定，无论是教练员还是队员以及坐在球队替补席上的任何工作人员，凡是在比赛期间对宣判不满，用手指着裁判、踢物品、做“摊手”、“抱头”、“拍地板”等抱怨动作都将被吹罚技术犯规；与裁判员纠缠或近距离与裁判员对视也同样会吃“T”（技术犯规）；对裁判员做侵略性的动作或不文明的手势；冲着裁判鼓掌、煽动观众、做戏剧性的表演；或是指责、谩骂裁判的同样逃不过技术犯规的判罚。

　　“零容忍”政策加强了对球员和教练员的管理，同时也树立了裁判员的权威，但这也同时带来可能出现更多“黑哨”的弊端，所以篮协也针对裁判公布了几项规定。在新赛季中，裁判如果在一场比赛中出现错、漏判，并引起球队强烈不满和观众骚动，经联赛监评组调查核实确属裁判员严重失职的，或者在临近比赛的关键时刻，出现明显错、漏判，并对比赛结果造成较大影响的，要给予停赛10轮至15轮的处罚。再次违反者，则一年内不再安排任何裁判工作。如3个及3个以上俱乐部对同一名裁判的执裁水平或公信力提出质疑或举报，中国篮协将提请裁判监评组对相关场次录像进行审核。经审核，问题属实的，给予停赛10轮～20轮的处罚，直至取消该赛季工作资格。如裁判涉嫌受贿等违法行为，则移送司法机关处理。

　　实际上，CBA每个赛季开始前，篮协总会在裁判执法严肃性上三令五申，但到头来问题照旧，一直没有对“黑衣判官”构成有效监督。现在又出台“铁律”，不知道谁会第一个以身试法，一直为人诟病的裁判问题能否因此改观，结果也只能拭目以待。

　　本报记者 李元春