今年有件值得高兴的事，工资涨了，而且涨了不少，但这只是个绝对值。要知道，7年了，我们工资一直原地踏步。所以就算涨了不少，跟飞速上涨的物价相比，等于没涨。

　　7年前初进公司的同事跟我说：“我7年前刚到这里工作时，感觉真好啊。谁知这日子是一年不如一年啊。”

　　是啊，7年前，我家换了大房子。当时我一个人一个月的收入可以买到一平方米，加上老公的收入，每月的还贷应该没问题，于是和老公合计后果断出手。彼时，老公的收入比不过我。

　　多年后，房价翻几倍，我的收入却始终原地踏步，经常暗自偷笑：“幸亏下手够快够狠，放到现在，再也不敢买的。”当然忘不了得瑟：“想当初，要不是我的收入尚可，怕也是不敢买的吧，嗯？！”老公连连点头称是，随后一脸得意的笑，说：“但好汉不提当年勇，此一时彼一时嘛，是不是啊？”

　　唉，还能说什么呢！老公的收入一年比一年高，很快就远超我，且差距还在继续扩大。我能做的，除了抱怨永远没有变化的工资单，就是看紧老公的钱袋。

　　抱怨归抱怨，作为公司的资深员工，也不是不能理解。这几年正是公司改制转型的关键时期，大环境又不好，市场无法拓展。没有市场就没有业务，没有业务自然没有收入，公司拿什么给员工涨工资呢？

　　想起7年前，公司风头正劲，各项业务做得风生水起。新来的领导做出承诺：在任职期内，让每位员工买房买车。

　　事实上，他上任后，员工的工资确实飞跃性增长，买房买车潮，就是从那时开始的。

　　可是没多久，公司就面临一系列的改革，走到现如今这一步，涨是应该，不涨也有道理。是员工的都希望涨工资，当领导的其实也想涨，但企业靠的是自身实力，实力不如人怎么涨呢？

　　员工还有一条路，受不了千年不涨的工资，抬腿走人。不过，说狠话的多，这么多年真离职的没几个，在这边好歹还是正式编制，而且因为7年前不低的收入，自我安慰时也会想，就当一次性涨了7年，算是给这7年存的。

　　得知每月的工资单多出一笔钱，我格外惊喜，领导虽只承诺这笔钱发到年底，明年还要视情况而定。我们也一笑了之：管他呢，能涨就不错了。要是没这阿Q精神，哪有开心的日子过呢！